研修プログラム

  • 営業パーソンとして成果を挙げるために必要な仕事の進め方が理解できる。
  • 目標設定の重要性及び設定方法を知る
  • 営業パーソンとしての必要な心構えを知る

1. 活動計画と測定方法

  • 週単位の活動の測定方法
  • プロセスの移行率や業績の分析結果から自身の「強み」と「弱み」を見つける

2. 仕事の優先順位を考える

  • 仕事の優先順位の考え方(緊急と重要の2軸で考える)
  • 優先順位のワーク
  • KASHという考え方
  • KASHのワーク

3. パフォーマンスを上げる

  • 効果的なロールプレイの方法
  • オンカメラロールプレイ
  • 効果を上げるフィードバックの仕方
  • オンカメラロールプレイの実践
  • フィードバックの実践

4. 目標設定の重要性

  • なぜ目標設定か必要か?
  • 目標設定の考え方
  • 目標設定のワーク

 

5. 営業パーソンとしての土台

  • 優秀な営業パーソンの土台とは?
  • 平生を鍛える
  • 行動計画

お客様が実現したいことに寄り添ったご提案をいたします。
時間や内容、対象者などご希望をお聞かせいただき、カスタマイズいたします。

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研修プログラムのご相談から、社内教育のお悩み、こんなことできる?
といったご相談まで柔軟に対応いたします。お気軽にご相談ください。

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