研修プログラム

研修のねらい

・長期的な成果・成長につながるビジネスマインドセットをする
・ルールを守って成果を出すためにコンプライアンス意識を高める
・相手を理解し、立場・状況に合わせて伝える質問力・伝達力を身につける

研修の内容と特徴

  1. 現場での活用に必要な項目に絞り込む
  2. フォーマットを活用し、利用イメージを持つ
  3. 受講者に起こりえるリアルなケースを使用する
  4. 現場での行動計画を決め、実践させる

1. プロフェッショナル人材の仕事観

  • 成果やキャリア観の考察

2. プロフェッショナルのビジネスマインドセット

  • コンプライアンス~ケーススタディ~
  • フォロワーシップ~チームでの役割~
  • 他者理解~価値観アセスメント~

3. コミュニケーションの目的を決める 話の聞き方と相手を理解する実践ワーク

  • 傾聴スタンスと質問力
  • 相手の心境と情報の確認

4. 説明力・質問力を高める実践ワーク

  1. 論理力の高いメッセージの言語化
  2. 相手視点でメッセージを伝える

お客様が実現したいことに寄り添ったご提案をいたします。
時間や内容、対象者などご希望をお聞かせいただき、カスタマイズいたします。

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研修プログラムのご相談から、社内教育のお悩み、こんなことできる?
といったご相談まで柔軟に対応いたします。お気軽にご相談ください。

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